Demnach fehlen in den Kommunalverwaltungen fast 138.000 Mitarbeiter, davon allein im Erziehungsdienst 130.000. Den Feuerwehren fehlen laut dbb 4.000, den Jugendämtern 3.000 Mitarbeiter.
Eine Lücke von 32.000 Mitarbeitern hat sich laut dbb an den Schulen aufgetan, 8.000 Mitarbeiter fehlen demnach den Landespolizeien und 500 der Bundespolizei.
Im öffentlichen Gesundheitsdienst gibt es laut Beamtenbund eine Unterbesetzung von 2.500, in der Justiz von 3.000 und bei den Arbeitsagenturen und Jobcentern von 1.500 Mitarbeitern. Die Zahlen stammen von den einzelnen Mitgliedsgewerkschaften des dbb und zeigen laut Beamtenbund offene Stellen sowie den tatsächlichen Personalmangel im Arbeitsalltag.
dbb: Personalmangel wird sich noch verschärfen
Unter anderem wegen der Herausforderungen durch Inklusion und Migration bräuchten vor allem Länder und Kommunen zusätzliches Personal, so der dbb. In den kommenden 15 Jahren werde sich der Personalmangel verschärfen, denn 1,5 Millionen Beschäftigte würden altersbedingt aus dem öffentlichen Dienst ausscheiden. Ziehe man davon die erwartbaren Neueinstellungen ab, bleibe rechnerisch eine Personallücke von mehreren hunderttausend Beschäftigten.